2022年春HRカンファレンス「行動科学&音声データでマネジメントとウェルビーイングが変わる! 人事施策DXの現在地」
2022年05月日本の人事部主催「HRカンファレンス」にエスユーエスの坂上が登壇いたしました。
講演タイトル
「行動科学&音声データでマネジメントとウェルビーイングが変わる! 人事施策DXの現在地」
2022年05月20日(金)13:50 -14:40
株式会社エスユーエス コンサルティング事業部マネージャー シニアコンサルタント 坂上紘子
https://jinjibu.jp/hr-conference/202205/program.php?sid=2679&rtsid=3646
音声分析MIMOSYS
今回はタレントマネジメントやウェルビーイングの取り組みに、エスユーエスの行動科学・組織心理学に基づくデータと、音声分析の研究に取り組むPST株式会社様の「音声分析データ」を取り入れることによる可能性について講演をさせていただきました。
従業員の日々の元気度やストレス状態を把握する方法として「パルスサーベイ」という手法があります。毎日簡単な3-4問の質問に回答してコンディションの波を見える化するアンケート手法です。
一方で、パルスサーベイは「体調はどうですか?」「仕事は順調ですか?」といった質問でコンディションチェックを行うため、回答者の意図的操作が可能であるというウィークポイントを持っています。
そこで「声」のデータからコンディションを測定するPST株式会社様の音声分析技術を取り入れることで、より精度の高いコンディションチェックを行い、同時にエスユーエスの行動科学のデータを取り入れることにより元気がなくなった「原因」を推測できるようにしようという取り組みになります。
講演資料は資料請求で共有させていただきますのでご興味のある方はお問合せフォームからお申込みください。
※個人の方、競合企業の方はお断りをさせていただく事がございます。ご了承くださいませ。